Technicienne ou technicien en comptabilité (régime de retraite)
Ville de Trois-Rivières
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1325, place de l'Hôtel-de-Ville, C.P. 368 Trois-Rivières, QC G9A 5H3
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Temps partiel
- [email protected]
- https://www.v3r.net/emplois/postes-disponibles/technicienne-ou-technicien-en-comptabilite-regime-de-retraite
Technicienne ou technicien en comptabilité (régime de retraite)
Ton équipe : Direction des finances
Type d’emploi : Poste col blanc
Statut : Poste permanent à temps partiel
Nombres d’heures par semaine : 20,25
Salaire : De 25,29 $ à 32,17 $/heure selon l’expérience de travail (salaire 2022)
Télétravail : Jusqu’à 60 % par mois
Ton rôle
- Maintenir à jour les dossiers employés en matière de régime de retraite;
- Préparer des calculs et des analyses variés;
- Réaliser des conciliations hebdomadaires et mensuelles;
- Effectuer divers suivis pour des éléments ou questions en lien avec les régimes de retraites;
- Collaborer à l’amélioration et à la mise à jour des processus et des outils de travail utilisés.
Tes avantages
- Assurance collective;
- Régime de retraite à prestations déterminées avec contribution de l’employeur;
- Programme d’aide au personnel et sa famille avec des séances en compagnie de spécialistes (psychologie, nutrition, orientation scolaire, en aide financière, etc.).
As-tu le profil?
Exigences
- DEC en techniques de comptabilité et de gestion;
- Deux années d’expérience pertinente dans les attributions.
Qualifications et habiletés requises
- Capacité à travailler dans un environnement informatisé de la suite Office et à utiliser les logiciels propres au domaine du travail;
- Bonne communication verbale et écrite;
- Tact et diplomatie;
- Respect de la confidentialité;
- Capacité d’analyse et de synthèse;
- Capacité à travailler avec précision et sous pression pour le respect des délais;
- Rigueur et souci du détail.
Le savais-tu?
Le salaire et les avantages sociaux sont établis selon la convention collective des employés cols blancs de la Ville de Trois-Rivières.
La Ville de Trois-Rivières applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.